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企业管理与人力资源管理的关系?

企业管理与人力资源管理的关系?

的有关信息介绍如下:

企业管理与人力资源管理的关系?

全局和局部的关系,企业管理是对企业进行的计划、慧历橘决策、组织、控制以及反馈的过程。而人力资源管理是对企业的人力资源进行烂中管理,即人力资源的规划、招聘、培训、薪资绩效、劳动关系以及员工发展等。企业的管理活动是靠人进行的,因此人力资源管理是企业管前团理的核心。一言以蔽之,企业正是通过对人员的任命和调配开展企业管理活动的。