留学生就业难是真的吗？

留学生就业难是真的吗？

感谢邀请。留学生就业难的问题本质上就像这些年一直讨论很多的大学生就业难问题，就业真的那么难？简言之，就业难难的是普通大学里面不求上进的学生，同理，留学生就业难难的是那些普通大学甚至野鸡大学的不学本领的毕业生，留学再也不像十年前一样，可以“贴金”，让自己“高人一等”。作为留学生，应该提高自己的能力，应对国内就业难的大环境。

留学生就业为什么难

首先是环境因素，一方面是毕业生数量庞大，另一方面是就业机会的有限。留学生、国内大学生的数量逐年攀升，就业竞争激烈。

根据相关数据，2017年中国在校大学生超过2600万，大学毕业生接近800万，而中国出国留学生在前几年就应该超过了百万，且在逐年攀升。但是这么多的人，都想涌入东部沿海的大城市，因为那里就业机会多，收入高，生活水平高。

其次是观念因素，简而言之：我一个留学生，当然要做高大上的工作了。动不动就是想进世界五百强，中国的BAT，如果做一个普通的老师或者在家乡做个普通的职员，会被别人笑话的。

最后也是最重要的，当然是留学生自身能力了。首先是能力有限，只能进一个普通的国外大学，进入大学后，整天也是跟自己中国的朋友待在一起，吃喝玩乐，大家从各自的朋友圈便可以感受到这些留学生的“滋润”生活，专业能力没有提升，一到国内，与在国内读书的同学相比毫无优势，甚至更差。

留学生如何突破就业难困境

首先是早做准备，如果有留学的打算，早点考雅思托福，大神都是通过一遍遍刷分才得高分的；好好学自己的专业知识，提高专业学习成绩；多参加实践活动，不一定是实习，志愿经历也很重要。通过这一些，你可能就能进一所好的国外大学了。

拓展自己的社交圈，提升外语水平。一个很普遍的现象是，在企业的英语面试前面，留学生竟然没有表现出半点语言优势，可见其在国外是跟哪些人交往了。不要把自己局限在中国人的圈子里，要不然就不要花父母的血汗钱出国了。跟外国人交往，既能够练习外语，更重要的是可以开拓眼界，积累人脉。

认真学习专业知识，努力提高学习成绩，这一点企业也是看重的。还有就是多出去实践，说不定就学习到了新的商业模式或新的事物，为到国内创业做准备（中国很多大佬走的就是这条路，不赘述）。

总而言之，就业难只是对某些特定的人而言，如果反过来想，这么多人不努力不就证明你有机会吗。

如果是真正在国外一流大学好好学习，就一定能学得真本领，而且在国外的正规大学也一定能学有所成。但是现在很多出国的孩子是去镀金，在国内本身就不爱学习，到国外后更加没有父母教育，一天到晚上网玩游戏，往往找一个三，四流的学校混文凭。其结果可想而知。国外教育特点是培养孩子们独立思考和创新能力。

只要你真的有能力，有出色的成绩，大把公司要你

其实也不是说难吧，只是一般的工作满足不了留学生的需求而已。

留学生出国一年最少都需要花费十几到二十万以上。花了这么多钱回国之后肯定是想找个高薪的工作，但是高薪工作肯定不是谁都能干的，也不是光靠学位就可以拿到的。很多都是需要能力和技术，所以才会出现就业难的现象，能满足的你看不上，看上的你却满足不了。

而且留学生回国之后并不是就他这一个人群需要就业，国内也有很多人才啊。所以就业问题就变得更难了。