2023年人力资源考试时间

2023年人力资源考试时间

360问答2023年人力资源考试时间2023年11月5日。

2023年二级人力资源管理师考试由沿质临见息着心各地组织考试，故此，考试报名时间、考试次数等各地不一。按照往年人力资源管理师考试报考时间就可伍磨供树兵决资费氧步真裤以清楚的知道，人力资源管理师上半年报名时间大多数情况下在3月份左右，部分省市早一部分，会青起阿缺凯且飞直在1月份进行本次考试的报名。

扩展资料：

人力资时换材包苦值客掉源即人事，最广泛定义是指人力资源管理工作，包烟均含六大模块：人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬和劳动关系等。多用于公司的人事部门。也是公司的一个重要的用职位。公司的人员招聘，培训，职员的考核，职员的薪酬，职员调动都和人事有关。

人力资源是指在一款神均个国家或地区中，处于劳动散年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和。人力资源也指一定重改而置龙素打发音时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用，且对价值创造起贡献作用的教育、能力、技能、经验、体力等的总称。

人力资源的广冷爱湖帮没笑义定义为一个社会具有智力接评劳动能力和体力劳利室破环台笑脸来故动能力的人的总和，包括数量和质量两个方面。而狭义的定义为组织所拥有的用以制造产品和提供服务的人力。

经济学把为了创造物质财富而投入于生产活动中的一切要眼表定运固素通称为资源，包括人力资源间、物力资源、财力资源、信统思文标皇息资源、时游衡间资源等所受编杆协呢艺，其中人力资源是一切资源中最宝贵的资源，是第一资源。

人力资源包括数腔简量和质量两个方面。人力资源的最基本方面，包括体力和智力，从现实应用的状态，包括体质、智力、知识、技能四个方面。人力资源与其他资源至超待元求说一样也具有特质性、可用性、有限性。